Die Atoss Software SE, ein führender Anbieter von Workforce-Management-Software, hat Geschäftszahlen für das dritte Quartal und die ersten neun Monate 2024 vorgelegt. Dabei konnte man sowohl den Umsatz als auch die Profitabilität weiter steigern. Mit einem klaren Fokus auf Cloud-Lösungen und wiederkehrenden Einnahmen behauptet sich Atoss erfolgreich im stark wachsenden Markt für digitale Arbeitskräfteplanung.
Starker Umsatzanstieg bei Cloud-Lösungen
In den ersten neun Monaten 2024 konnte Atoss seine Gesamtumsätze um 14 % auf 125,9 Millionen Euro steigern. Dabei erwiesen sich die Softwareerlöse als besonders wachstumsstark, die um 16 % auf 91,5 Millionen Euro kletterten. Einen wesentlichen Beitrag dazu leisteten die Cloud- und Subskriptionserlöse, die um 37 % zulegten und nun 42 % des Gesamtumsatzes ausmachen. Dieser starke Anstieg ist vor allem auf die wachsende Nachfrage nach flexiblen und skalierbaren Lösungen für das Personalmanagement zurückzuführen.
Auch der Bereich Softwarewartung konnte mit einem Wachstum von 10 % auf 29,1 Millionen Euro positiv abschneiden. Insgesamt stiegen die wiederkehrenden Erlöse – also die Einnahmen aus Cloud- und Wartungsverträgen – um 26 % auf 81,8 Millionen Euro, was 65 % des Gesamtumsatzes ausmacht. Diese Entwicklung unterstreicht die erfolgreiche Transformation von Atoss hin zu einem Anbieter, der zunehmend auf wiederkehrende Einnahmen aus langfristigen Verträgen setzt.
Rückgang bei Softwarelizenzen, doch Consulting wächst weiter
Im Bereich der Softwarelizenzen verzeichnete Atoss hingegen einen Rückgang um 31 % auf 9,7 Millionen Euro. Dieser Rückgang steht im Zusammenhang mit der allgemeinen wirtschaftlichen Abkühlung, die viele Unternehmen veranlasst hat, Investitionen in neue Softwareprojekte zu verschieben. Dennoch bleibt die Nachfrage nach Cloud-basierten Lösungen stabil, und das Unternehmen kann diese Schwankungen durch wiederkehrende Einnahmen aus bestehenden Verträgen abfedern.
Auf der anderen Seite konnte der Consulting-Umsatz um 11 % auf 26,9 Millionen Euro gesteigert werden. Dies zeigt, dass Unternehmen weiterhin auf die Expertise von Atoss setzen, um ihre Personalmanagementprozesse zu optimieren.
Profitabilität auf Rekordniveau
Atoss konnte im dritten Quartal nicht nur den Umsatz, sondern auch die Profitabilität deutlich steigern. Der EBIT (Gewinn vor Zinsen und Steuern) wuchs um 25 % auf 45,7 Millionen Euro, was einer sehr soliden EBIT-Marge von 36 % entspricht – ein Anstieg gegenüber 33 % im Vorjahr. Diese Steigerung der Marge ist vor allem auf ein striktes Kostenmanagement und die vorübergehende Verschiebung von Investitionen in den Ausbau der Vertriebsressourcen zurückzuführen.
Der Nettogewinn legte um 33 % auf 32,9 Millionen Euro zu, was einen bedeutenden Fortschritt darstellt und das Potenzial des Unternehmens für zukünftiges Wachstum unterstreicht. Dank dieser positiven Entwicklung stieg auch die Liquidität des Unternehmens um 31 % auf 115,3 Millionen Euro, was Atoss eine solide finanzielle Grundlage für weitere Investitionen und Expansionen bietet.
Atoss Software Aktie Chart
Starke Auftragspipeline und hohe Kundenbindung
Ein weiterer positiver Aspekt ist die starke Cloud-Auftragslage. Die vertraglich gesicherten Einnahmen aus Cloud-Verträgen, die in den kommenden zwölf Monaten anfallen, stiegen um 36 % auf 80,1 Millionen Euro. Diese Auftragslage zeigt die kontinuierlich wachsende Nachfrage nach den Lösungen von Atoss und gibt dem Unternehmen eine hohe Planungssicherheit für die kommenden Quartale.
Zusätzlich konnte Atoss seine Annual Recurring Revenue (ARR), also die jährlich wiederkehrenden Erlöse aus Cloud- und Wartungsverträgen, um 29 % auf 76,0 Millionen Euro steigern. Dank einer sehr niedrigen Churn-Rate (Kündigungsrate) und einer hohen Kundenzufriedenheit zeigt sich Atoss als ein stabil wachsendes Unternehmen mit einer hervorragenden Bindung an seine Kunden.
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